独立创业的小公司,最大的问题就是人员的缺乏。有经验有实力的人才很难招募,能招到的大多都是水准一般的。
即使是运气好能招到一个虽然缺乏经验和能力,但是天赋出众的新人。如果公司的发展速度更不上他的成长速度的话,培养出来的人才终究还是会流向那些大公司的。
这也是部分中小型公司不爱找新人,或者找了新人也不当回事的原因。我辛辛苦苦培养出来了,结果拍拍屁股走了,换谁谁也受不了。
水木现在的人员构成,就是杜杨带来的部分老团队和新招募的新人的组合,人员比大概是三七分。不过以水木目前的发展速度来看,完全不用担心人员流失的问题。
但不担心是不担心,人不够也是真的不够。
“杜杨姐,你说等《泰囧》上映了,如果票房成绩不错的话,能不能把我包装成个眼光卓绝、年轻有为的90后青年创业代表的人设。”沐茗异想天开的道:“然后我就去各个高校去做演讲,忽悠那些无知的少年少女都来我们水木。那我们的人才储备,应该会爆仓的。”
“行,就按你说的办。”杜杨答应的很干脆。
“哈哈,我开玩笑的啦。”沐茗摆摆手,他才不会那么无聊呢。
“我知道你是开玩笑,但我是认真的。”杜杨表情不变的道。“水木如果要做大,必须要有一个代表,或者说是精神领袖。就像比尔盖茨之于微软,乔布斯之于苹果一样。”
“我……”沐茗被杜杨突如其来的郑重搞得有点不适应:“我其实没想过那么多。”
沐茗最初的想法,就是过一个和前世不同的人生。万物起源需要钱,所以他去赌球,去写小说。又觉得单纯写小说逼格太低,就想着能拍电影。
想到拍电影,就会回想起前世那些看的过瘾,票房大爆的片子,然后就忍不住都收到自己手里。为了能方便收购,就组建了水木工作室。
然后,就走到了今天的这一步。
“沐茗,我其实一直想和你说,水木不能永远是个小工作室。它终究会变成一家大型的影视公司,包括你想要代理时代广场广告大屏,收购特效制作公司,这些都不再是一家小工作室能掌控的了。”
“沐茗,如果你只想有个能给自己拍电影提供资金和人员的团队,水木作为一家影视制作工作室完全没有问题。但如果不止如此,那水木就需要一个带领它向前走的领袖。”杜杨道。
“领袖啊……”沐茗舔了舔嘴唇:“我长这么大,连个班长都没干过。”
“事实上,从水木成立的那天起,你就已经是它的领袖了。”杜杨看着沐茗道:“接下来你要做的,就是让所有人都知道这一点。”
“那我应该怎么做?”沐茗完全没什么头绪,好在他还有个优点,就是能听得进去
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